Descargar AudioLibro Nuevas Formas de Organizacion del Trabajo y la Empleabilidad de Esteban Agullo Tomas

Descargar AudioLibro Nuevas Formas de Organizacion del Trabajo y la Empleabilidad de Esteban Agullo Tomas año 2012

Ficha completa del audiolibro

 

  • Nombre del audiolibro: Nuevas Formas de Organizacion del Trabajo y la Empleabilidad
  • Autor del audiolibroEsteban Agullo Tomas
  • Fecha de publicación: 29/2/2012
  • EditorialUNIVERSIDAD DE OVIEDO
  • IdiomaEspañol
  • Género o ColecciónEmpresa
  • ISBN: 9788483178737
  • Valoración del audiolibro: 4.62 de un máximo de 5
  • Votos: 576
  • Autor(a) de la reseña: Zusana Cozatl
  • Valorado con una puntuación de 4.14 de un máximo de 5
  • Fecha: 27/9/2018
  • Duración: 6 horas con 37 minutos (270 MB)
  • Fecha creación del audiolibro: 11/07/2018
  • Puedes escuchar el audiolibro en estos formatos: MP3 - MPEG4 - MPEG-4 SLS - FLAC - WMA - MOD - WAV (compresión ARC - RAR - CHM - TAR.Z - ZIP)
  • Incluye un resumen PDF de 43 páginas
  • Duración del resumen (audio): 32 minutos (21.5 MB)
  • Servidores habilitados: Hotfile - ADrive - Google Drive - FileServe - Zippyshare - Dropbox - Gett - Microsoft OneDrive - BitShare
  • Encuadernación del libro físico: Tapa Blanda
  • Descripción o resumen: Este libro aglutina un conjunto plural de trabajos sobre el mundo laboral y de las organizaciones. En la primera parte se lleva a cabo una aproximación conceptual y teórica al trabajo y las organizaciones desde una perspectiva eminentemente psicosocial y a través de un acercamiento reflexivo, plural y crítico. En la segunda, sin perder el carácter crítico y propositivo, se ofrecen un conjunto de trabajos empíricos sobre este mismo ámbito, adentrándose en el nuevo contexto laboral y en algunos de los temas que más están concentrando los debates así como la preocupación de expertos, políticos y los propios ciudadanos: la conciliación entre la vida laboral y la vida familiar, las condiciones de trabajo y sus efectos sobre la salud de los trabajadores, el trabajo a turnos, la flexibilización del tiempo de trabajo, los factores determinantes de la empleabilidad, los programas de formación en las empresas, las nuevas formas de mercantilización del trabajo, la relación entre el trabajo y la identidad, el burnout y el acoso moral, el sufrimiento psíquico en el trabajo, las nuevas formas de trabajo y sus efectos, la precariedad laboral y el papel de la emotividad y las emociones en el mundo del trabajo, entre otros.

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